【经开要闻】周童调研重点项目建设暨安全稳定工作

　　3月7日，党工委书记周童带队调研督导重点项目建设暨安全稳定工作。党政办公室、政务服务部等部门相关人员陪同。

　　周童一行先后到年产1万吨电子级高纯石英砂项目和赛诺维制药异地技改项目现场，详细了解项目建设进度。周童指出，要牢固树立“项目为王”的鲜明导向，在确保安全、保证质量的前提下，科学调配人员，倒排工期、挂图作战，按照时间节点加快项目建设；相关部门要主动靠前服务，强化要素保障，全力确保项目早竣工、早投产、早达效。

　　在山前、山后村，周童详细了解近期矛盾纠纷排查调处情况，强调要坚持把群众工作做到群众心坎上，把矛盾纠纷排查化解工作做细、做实、做到位，依法依规、公平公正解决群众合理诉求，真正将各类隐患消除在萌芽状态，确保社会大局平安稳定。（开发区党政办公室）

　　【安全会议】开发区召开全国“两会”期间安全生产工作会议。3月4日，党工委委员、管委会副主任辛云仓主持召开全国“两会”期间安全生产工作会议，区安委会各成员单位参加。

　　会上通报了近期安全生产、消防安全工作开展情况，分析研判当前形势，安排部署全国“两会”期间安全防控工作和高层建筑、城镇燃气、充电设施、自建房等领域专项整治行动。

　　辛云仓强调，当前安全生产和消防安全形势严峻复杂，各部门一要提高政治站位，时刻保持“安全生产关乎经济社会发展大局”的政治清醒，坚决扛牢全国“两会”期间安全形势稳定的政治责任，确保做到安全排查横向到边、纵向到底。二要突出重点，严格按照全区工作方案，开展好联合执法检查，统筹抓好高层建筑、城镇燃气、充电设施、自建房、危化、工贸、特种设备等领域专项整治行动和日常安全监管工作，严管重罚保持高压态势。三要压实责任，高标准完成各项任务落实，区安委办、消安办要加强明查暗访和督导检查。四要加强应急值班值守，严格执行24小时值班值守制度，动态调度掌握情况，做好信息上报，做好应急准备，为全国“两会”胜利召开营造安全稳定的社会环境。（开发区建设管理部）

　　【能力作风提升年】纪检监察工委、巡察办召开“能力作风提升年”活动推进会。3月1日，纪检监察工委、巡察办召开“能力作风提升年”活动推进会，传达贯彻党工委书记周童关于活动的工作要求，安排部署相关工作。纪检监察工委、巡察办全体人员参加会议。

　　会议集中学习了《三门峡经济开发区“能力作风提升年”活动实施方案》，并对活动开展提出具体要求。一要提高思想认识。要以在全区“走在前、做表率”的信念和决心，切实提高开展“能力作风提升年”活动的思想自觉和行动自觉，班子成员带头，全体党员干部参加，凝心聚力，抓好落实。二要强化工作措施。聚焦能力提升，在扎实开展常态化学习的基础上，强化专题培训和实践锻炼，着力解决“本领恐慌”。坚持问题导向，对标对表“七个方面”，把思想言行摆进去，把岗位职责摆进去，把工作业绩摆进去，深刻检视，查找不足，形成问题清单。突出结果导向，对照查摆出的问题，提出整改措施，明确时限、目标，真抓实改，“销号”管理，以整改强弱项转作风。三要注重成果转化。坚持“当下改”与“长久立”相结合，补齐制度短板、堵塞工作漏洞，以严实制度固化活动成果，实现常态长效。要将“能力作风提升年”活动同党工委管委会下达的责任目标和市纪委监委工作安排结合起来，以活动促工作、以工作促活动，两手抓、两不误，用各项工作的成绩来检验活动成效。（开发区纪检监察工委、巡察办）

　　【主题活动】三门峡市2024年纪念“三八”国际妇女节表彰暨“巾帼奋斗故事”宣讲活动在经济开发区举行。3月5日上午，三门峡市“跟党奋进新征程巾帼建功新时代”2024年纪念“三八”国际妇女节表彰暨“巾帼奋斗故事”宣讲活动在经济开发区隆重举行。

　　在这次表彰活动中，开发区共有2个集体、10名妇女同志分别获得三门峡市“三八红旗集体”、巾帼文明岗、“三八红旗手”、巾帼建功标兵、十佳“好媳妇”“好父母”等荣誉，为开发区广大妇女同志作了表率。开发区妇联号召全区妇女同志要以受表彰者为模范，顺应新时代、担负新使命、展现新作为，为开发区高质量发展贡献“巾帼力量”！（开发区妇联）

　　【经开要闻】不负春光添新绿共绘绿美新图景——三门峡经济开发区开展2024年春季义务植树活动。春意盎然催新绿，植树造林正当时。3月6日，三门峡经济开发区党工委书记周童，党工委副书记、管委会主任宋黎静以及区党工委、管委会班子成员，区直各部门、经开集团公司全体干部职工以及辖区相关单位志愿者一道，来到沿黄生态廊道经济开发区段520广场，开展2024年春季义务植树活动，以实际行动践行绿色生态发展理念，为黄河沿岸增美添绿。

　　春日的黄河岸边绿意萌发，充满勃勃生机。一到植树现场，大家就三五一组，挥锹铲土、扶树定根、培实浇水，撸起袖子加油干。周童、宋黎静与大家一起扶正树苗、填坑夯苗、提桶浇水，每道工序一丝不苟、认真细致。活动当天，大家携手种下丛生大叶女贞、雪松、红叶李等400余株苗木，现场一片热火朝天景象。

　　周童、宋黎静一边植树，一边询问苗木生长周期、日常养护等情况。植树间隙，他们不时与相关部门负责人交流，了解全区春季植树造林整体工作进展，并叮嘱各部门，要牢固树立和践行绿水青山就是金山银山的理念，立足经济开发区沿黄区域定位，坚持绿色发展、厚植生态优势，充分利用当前植树造林有力时机，认真规划、科学种植、精心管护，确保种植一片、成活一片、绿化一片，高质量推进国土绿化行动，持续巩固和提升生态环境质量。

　　本次植树期间，该区干部职工和志愿者们还在自己亲手栽植的树木上，绑上了个人的“姓名牌”，成为植绿护绿的“绿色代言人”，通过这种方式倡导更多的人加入爱绿植绿护绿的实际行动中。

　　经过一下午的努力，在植树现场，放眼望去，新植的树苗正挺立在和煦的春风中——520广场南侧的崖壁上，已由“一片绿”汇成了“整片绿”；520广场东西两侧，各类苗木也连点成线，形成了处处新绿、格外动人的景象。（三门峡日报开发区记者站）

　　【签约仪式】谱写银地合作新篇章——经济开发区管委会与中国银行三门峡分行举行战略合作签约仪式。3月6日，三门峡经济开发区管委会与中国银行三门峡分行战略合作签约仪式举行，进一步加强沟通交流，积极寻找合作结合点、着力点，加大政府资源和金融资源对接力度，夯实务实合作关系，实现互利共赢发展。经济开发区党工委副书记、管委会主任宋黎静，中国银行三门峡分行行长王振亚分别致辞并鉴签。

　　中国银行三门峡分行副行长李兵，中国银行河南省分行公司金融部主管张振璇出席签约仪式，经济开发区管委会副主任辛云仓主持。

　　宋黎静代表经济开发区党工委、管委会对王振亚一行的到来表示诚挚欢迎，向中国银行三门峡分行长期以来对经济开发区的关心支持表示感谢。她指出，近年来，经济开发区在市委、市政府的领导下，紧紧围绕装备制造、生物医药、新一代信息技术三大主导产业，深入推进“三化三制”改革，聚焦主责主业，精心谋划高纯石英砂新兴产业发展，强力推进重点项目建设，持续优化营商环境，不断深化与科研院所、高校和金融机构的合作，产业链条不断延伸，集团公司经营运作能力持续提升，发展活力日益显现，经济社会呈现稳中有进的良好发展态势。当前，经济开发区正紧盯国家级经开区创建目标，按照市委“13561”工作布局，紧紧围绕三大主导产业和高纯石英砂新材料产业，着力打造一批产业园区、推动一批重点项目建设。一直以来，中国银行三门峡分行坚持深入服务地方经济发展、助力企业进步，希望双方继续扩大合作，为开发区高质量发展注入更多金融“活水”，携手并进、共同谱写新时代银地合作共赢新篇章。

　　王振亚在致辞中说，一直以来，中国银行三门峡分行和经济开发区合作关系良好，近些年来，在双方共同努力下，在多个领域的合作均实现突破。我行将把经济开发区作为战略合作伙伴和重点支持区域，围绕开发区主导产业，对区内规上企业、创新龙头企业、专精特新企业、小巨人、高新技术企业等提高支持力度，力争服务全覆盖；发挥中国银行综合化优势，提供全方位跨境金融服务；发挥中国银行广大分支机构和集团客户关系优势，助力该区开展招商引资引智。

　　仪式上，辛云仓、李兵分别代表双方签约。（三门峡日报开发区记者站）

　　【能力作风提升年】开发区各部门召开“能力作风提升年”活动动员部署会。

　　1.党政办公室

　　3月6日，三门峡经济开发区党政办公室组织召开“能力作风提升年”活动动员部署会，传达学习全区“能力作风建设年”活动实施方案，对党政办公室活动开展进行动员部署。

　　会议指出，过去一年，党政办公室以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机，加强学习、严肃纪律、规范流程、健全制度、改进作风，干部职工思想观念和精神状态明显提振，政治素质和业务水平日渐提高，工作作风和纪律意识不断增强，各项工作取得新成效、实现新突破。

　　会议强调，开展能力作风能力提升年活动是加强干部队伍建设的重要举措和推动全局工作的重要抓手，党政办首先是政治机关，要把作风能力提升年活动作为一项重大政治任务，提高政治站位，强化政治担当，准确把握党政办工作的职责定位和使命任务，确保活动不走过场，不流于形式，取得实实在在的成效。

　　会议要求，开展能力作风提升年活动，是贯穿2024年的一件大事，全办干部要高度重视，立足实际、守正创新，全力以赴、积极参与。一要统筹组织，切实履行职责，精心推动，注重宣传引领、督查检查，落实好各项工作要求，追求全面覆盖、全员参与、全面提升。二要突出特色，把活动各阶段的各项任务具体化、精准化、差异化，以“第一议题”、“三会一课”制度为抓手，围绕统筹协调、参谋服务、综合协调、机关党建、服务保障、招商引资等工作职能，常态化开展学习研讨，确保本职业务知识有提升，其他知识面有新扩展。三要树立榜样，坚持以实绩论英雄，引导全办党员干部把状态提起来、把劲头鼓起来，既宣传正面典型，又曝光反面案例，营造比学赶超的良好氛围。四要检视整改，全办人员要坚持问题导向，对照检视内容，找准问题、对症施策，立行立改、真抓实改，健全机制，把“当下治”与“长久立”结合起来，全力抓好各项工作，把高效开展活动的实际成效转化为推动党政办公室各项工作高质量的生动实践。

　　2.人力资源部

　　3月6日上午，人力资源部召开“能力作风提升年”活动动员部署会，全体人员参加会议。

　　会上，传达了《人力资源部“能力作风提升年”活动实施方案》及部门3月份学习计划。

　　会议指出，召开“能力作风提升年”活动的主要目标任务是以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以巩固深化主题教育成果为根本，以“能力作风提升年”活动为抓手，进一步加强党员干部作风建设，促进综合能力进一步增强、工作效能进一步提升、队伍形象进一步树立，在聚焦中心工作上同频共振、同向发力，营造浓厚的干事创业氛围。

　　会议强调，全体党员干部职工要立足活动目标，坚持不懈、持之以恒开展大学习、大讨论、大调研、大整改、大提升；要深刻认识到严明的纪律是干好工作的前提，良好的作风是完成工作的保障；要不断强化思想信念、服务意识，持续加压，确保“能力作风提升年”活动取得扎实成效。

　　3.财政审计部

　　3月6日下午，财政审计部召开“能力作风提升年”活动动员部署会，全体人员参加会议。会上，传达学习了全区“能力作风建设年”活动实施方案，并对我部开展“能力作风建设年”活动进行动员部署。

　　会议要求，一是要提高政治站位，知责明责尽责。开展“能力作风建设年”活动是党工委持续加强干部队伍能力作风建设的一项重大决策，也是推动在新形势、新任务中提升全体人员工作作风的需要。要切实增强开展“能力作风建设年”活动的责任感、紧迫感，切实把思想和行动统一到党工委管委会的安排部署上来，全面推动“能力作风建设年”活动向纵深发展。二是要坚持统筹结合，抓好活动各项工作。全体人员要把开展“能力作风建设年”活动同党工委、管委会下达的责任目标及党建工作相结合，以活动促工作、以工作促活动，用各项工作的成绩来检验活动成效。三要结合工作实际，推进活动取得实效。全体人员要结合各自职责，围绕全局中心工作和重点任务，把动员部署当做冲锋号，把岗位当做练兵场，把活动安排当做军令状，转作风、树形象、提能力，切实把活动成果转化为干事创业的强大动力。（开发区党政办公室、人力资源部、财政审计部）

　　【安全会议】向阳街道召开全国“两会”期间安全生产和消防工作会议。3月5日，向阳街道办召开全国“两会”期间安全生产工作和消防安全工作会议，街道办相关负责人、相关科室工作人员、村（社区）支部书记参加会议。

　　会议学习了习近平总书记对江西新余市火灾事故做出的重要指示精神，传达了区安全生产工作会议精神，组织学习了三门峡市消安委《关于电动车违规停放、充电责任的通告》、《向阳街道安全生产事故应急救援预案》等文件，通报了近期全国安全事故和火灾事故的案例，分析研判当前形势，安排部署全国“两会”期间安全防控工作和2024年安全生产整体工作计划。

　　会议要求，要从近期全国火灾事故中深刻吸取教训，进一步树牢底线思维，时时警觉、处处警醒，严防各类安全事故发生；安全检查重在全，要结合当前正在开展的“九查一打”、大排查，大起底、大整治等专项行动，街道、村（社区）形成齐抓共管的态势，全面织好织密“安全网”，实现“安”的全覆盖；要强化隐患排查整治，“抓早抓小”，扑灭事故“火星”，认真细致排查安全隐患，不放过任何一个细节、任何一个环节、任何一个征兆、任何一处蛛丝马迹，发现问题及时整治，边检查边回头，形成销号闭环管理。

　　下一步，向阳街道将持续保持安全生产监管的高压态势，加强安全宣传、实操培训，进一步落实经营单位安全生产主体责任，不断强基提质。打造消防安全示范一条街标杆，“以点带面”，充分发挥典型示范和辐射作用，让安全走进千家万户，用实际行动为群众创造安全和谐的生活环境。（开发区向阳街道办事处）

　　【企业调研】市科技局到开发区重点企业开展研发投入专题调研工作。为规范提升研发投入归集工作，3月5日，市科技局副局长平方带队到赛诺维制药有限公司、水环境勘测设计有限公司、崤云信息服务股份有限公司等重点企业开展研发经费投入专项调研。

　　在走访调研中，调研组详细了解了企业的生产经营、研发投入、科技项目、创新平台等情况，并就研发费用加计扣除等科技惠企政策进行宣讲解读，同时针对企业在研发统计填报中遇到的问题进行一一解答，鼓励企业持续加大研发投入，进一步提升企业创新能力和水平。

　　调研组对开发区科技工作给予充分肯定，提出要持续强化科技服务，“一对一”跟踪指导，提升企业研发归集能力，确保各类创新主体研发费用应报尽报、应统尽统。（开发区经济发展部）

　　【食品安全】开发区领导督导食品安全“两个责任”工作落实情况。3月8日上午，开发区管委会副主任杨满怀到三门峡威佳东府餐饮管理有限公司督导落实食品安全“两个责任”工作。市场监管开发区分局相关负责人陪同检查。

　　杨满怀在督导时强调，企业主体要进一步强化环境卫生及食品安全管理，提升软硬件设施建设，履行好食品安全员的职能职责，切实把好每一道工序、每一个岗位、每一处环节的管理关，在保证食品安全的同时，也要不断夯实消防安全管理工作，营造安全良好的经营环境。（开发区市场监管分局）

　　【惠企宣讲】2024年三门峡经济开发区惠企政策宣讲会系列活动成功举办。为进一步推动辖区科技创新工作，加快科技企业更快更好发展，3月8日上午，中乌科技创新研究院、经济发展部联合举办2024年三门峡经济开发区惠企政策宣讲会系列活动之高新技术企业、科技型中小企业申报培训会，本次活动由三门峡经济开发区创业创新服务中心承办，辖区20余家企业参加活动。

　　此次培训围绕高新技术企业及科技型中小企业评价工作流程、注意事项、认定条件、优惠政策等相关政策进行了全面细致的讲解，并分析解读了新形势下的科技创新政策。通过本次惠企政策宣讲会系列活动的成功举办，使企业对高新技术企业的认定要点和申报实务有了更明确的理解，为下一步的申报工作打下了坚实的基础。

　　下一步，中乌科技创新研究院将联合经济发展部等区直部门持续深化服务，积极主动为科技企业提供更加精准、优良的服务，当好企业创新发展的“店小二”，努力提高企业科技创新的质量和水平，为开发区高质量发展注入新的科技动力。（开发区中乌科技创新研究院）

　　【能力作风提升年】立足岗位实际增强本领担当。为深入推进“学习型机关创建”，持续提升党员干部业务水平，强化履职担当能力，3月8日上午，经济发展部以“能力作风提升年”为引领，开展“理论业务知识学习大讲堂”活动。

　　在理论学习中，全体人员深入学习了《中国共产党纪律处分条例》部分章节，结合部门实际对管理制度进行再强调，切实把铁的纪律转化为日常习惯和行为准则。在业务学习中，首先对2024年度工作会议安排部署的经济工作方向和重点进行学习再强化、责任再压实，聚焦年度责任目标细化举措，进一步统一思想、凝聚力量。随后，还学习了《关于做好2024年第一季度规上工业企业满负荷生产财政奖励资金申报工作的通知》，领学人结合开发区企业实际，深入浅出地讲解了奖励政策、申报范围、政策标准、申报程序及相关要求等五大方面内容，通过“一人讲、全体学”的形式，促使党员干部加强业务学习、完善知识体系、转变工作作风、提升专业素养，营造争做业务标兵精兵的良好氛围。

　　下一步，经济发展部将以“能力作风提升年”活动为契机，常态化开展“理论业务知识大讲堂”活动，不断为干部职工搭建“交流学习平台”、“干事创业舞台”，激发干部职工比学赶超的热情，努力打造素质过硬的干部队伍，为开发区高质量发展贡献力量。（开发区经济发展部）

　　【“三八”节活动】开发区开展“三八”国际妇女节系列活动。

　　1.开发区妇联

　　在第114个“三八”国际妇女节来临之际，为激励妇女干部和职工以更加饱满地热情创造新的工作业绩，3月7日-8日，区妇联组织开展了以“跟党奋进新征程巾帼建功新时代”为主题的系列活动。

　　3月7日下午，区妇联组织区直各部门、集团公司，村、社区60余名女同志开展徒步走暨参观三门峡城市文化客厅活动。大家认真参观了历史文化展馆、展示了书法才艺，让大家在锻炼身体、放松心情的同时感受了家乡深厚的文化魅力，度过了一个充实、愉快、富有意义的节日。

　　3月8日上午，区妇联组织召开表彰大会，对评选出的“三八红旗手（集体）”、“好父母”、“好婆婆”、“好媳妇”和“最美家庭”共50余名先进典型进行了表彰。会议要求，获得荣誉称号的先进个人和集体要珍惜荣誉，再接再厉，充分发挥模范带头作用，在新征程上彰显新担当、再创新辉煌，辖区妇女群众要以先进典型为榜样，主动担当新使命、新任务，积极投身建设国家级经开区创建工作中。

　　表彰会后，区妇联又邀请河南甘棠律师事务所副主任李娜以《家庭教育促进法》为内容进行了普法宣讲，区直各部门、村、社区共40余人参加。通过宣讲，进一步引导广大家庭形成重家教、立家规、正家风的良好风尚，以好的家风撑起良好社会风气，以移风易俗“小切口”助推乡风“大文明”。

　　在下一步工作中，区妇联将继续发挥妇联组织桥梁纽带作用，团结带领辖区妇女群众紧紧围绕开发区中心工作任务，在新时代、新征程中展现巾帼风采，为推进开发区高质量发展贡献力量。

　　2.财政审计部

　　春日意浓，百草吐芳，第114个“三八”国际妇女节拂面而至。为迎接这个特殊的节日，3月8日上午，财政审计部隆重举办“我们的女神我们宠”主题活动，以实际行动表达对全体女同志辛勤工作的最美礼赞。

　　活动分为“鲜花迎接女神”和“女神愿望我满足”两个环节。在“鲜花迎接女神”环节，全体男同志手持一份份精心准备的鲜花，热情满满的送到每位女同志手中，表达他们对女同志的深深敬意、感谢和节日的美好祝愿。在“女神愿望我满足”环节，每一位女同志现场向为自己敬献鲜花的男同志提出一个小愿望、小要求，男同志现场完成，女同志的愿望“千奇百怪”，男同志“绞尽脑汁”满足，活动现场气氛活跃，欢声不断。

　　通过此次活动，不仅让女职工们放松了心情、活跃了气氛、加深了友谊，还增强了单位的工作凝聚力和向心力。

　　手上有花，肩上有责，心中有梦。财政审计部将会继续发扬“巾帼不让须眉”之势，用高度的责任心和敬业精神为开发区高质量发展添砖加瓦。（开发区妇联、财政审计部）